12月6日上午，濟南產發集團年輕干部素質能力提升培訓班（第三階段）暨人力資源管理專業能力提升培訓班在萊蕪順利開班。集團公司黨委副書記、董事譚光參加開班儀式并作動員講話。

本次培訓班既是產發集團深入貫徹省委、市委關于加強新時代人才工作的部署要求，也是集團公司大力實施“人才強企戰略”、補齊人才短板、優化人才結構、提升人才素質的重要舉措之一。培訓內容充分結合優秀年輕干部和人力資源管理專職人員的培訓需求，圍繞黨性修養、績效管理、財務素養、合規管理、勞動合同爭議預防和處理等方面開設課程，以提高優秀年輕干部的企業經營管理能力和人力資源管理專職人員的專業能力為目標，全面提升集團人才培養質量。

培訓班要求，參訓學員要充分認識本次學習的意義，珍惜學習機會，通過學習提高理論水平、提升工作本領；積極參加培訓班安排的各項學習任務，充分參加小組研討，串聯優勢資源，形成優勢互補，確保培訓取得實效；嚴格遵守學習紀律，配合完成各項學習任務。

集團公司總部和各級權屬企業優秀年輕干部代表和人力資源管理專職人員共71人參加了本次培訓。